唠唠资讯2026年01月19日 21:50消息，字节跳动急招AI人才，年薪超百万，岗位增长超10倍。
1月13日，据脉脉数据显示，在大型企业招聘的推动下，新经济行业的就业市场近日呈现出回暖的迹象。
招聘量上，2025年，员工规模在1万人以上的企业新发岗位量同比增长2.33%，成为唯一实现新发岗位量增长的企业规模类型。这一数据反映出大型企业在当前经济环境下仍具备较强的用人需求和扩张动力，可能与企业战略调整、业务拓展或数字化转型等因素有关。尽管整体就业市场面临一定压力，但大型企业依然展现出一定的韧性，为稳定就业提供了重要支撑。
500人以下、500-1000人、1000-10000人企业的招聘需求均在收窄。
2025年，大型企业为全行业新增就业岗位贡献了36.55%的份额，这一比例高于2024年的34.80%。
公司层面上，新出现的岗位数量增长较快的企业，基本上都是员工规模超过万人的大型企业。
其中大疆、滴滴和小米近期新发岗位数量均实现显著增长，显示出企业在人才引进方面的积极布局。 从当前市场动态来看，企业加大招聘力度往往意味着业务扩张或战略调整的信号。滴滴和小米在这一轮岗位增长中表现突出，反映出其在各自领域内持续发力的态势。这种人才储备的加强，不仅有助于企业应对未来发展的挑战，也为行业注入了新的活力。不过，也需关注岗位质量与实际需求之间的匹配度，确保人才引进真正服务于企业的长期发展。
字节跳动、蚂蚁集团等大型企业近期在脉脉平台上线多个紧急招聘岗位，其中包括BI数据分析、海外业务项目经理、数据开发专家等多个职位，部分岗位年薪超过100万元。
脉脉调研数据显示，2025年万人以上规模企业中，公司内加薪员工占比达17.44%，远高于其他规模企业。（有效问卷数量：3748份）
涨薪较多的企业集中在互联网行业和新能源汽车。
据不完全统计，2025年，比亚迪新推出的“AIinfra算法工程师”岗位平均薪资上涨超过36%。
大疆“工业设计师”岗位平均月薪上涨20%，腾讯“AI产品经理”岗位平均月薪上涨5.56%。
近日，字节跳动启动了针对实习生的全面涨薪计划，其中“客户端开发实习生”岗位的月薪达到1.1万元。这一举措反映出互联网行业对人才的重视程度持续提升，也显示出企业在吸引和留住优秀年轻人才方面的积极态度。在当前竞争激烈的就业市场中，企业通过提高薪资待遇来增强吸引力，既是市场规律的体现，也是对人才价值的认可。
此外，大疆、小鹏、京东、滴滴、小红书、快手等知名企业近期在脉脉平台上发布的新发AI岗位数量涨幅超过10倍。这一数据反映出当前人工智能技术正加速渗透到各行各业，企业对AI人才的需求持续攀升。随着AI技术不断成熟，其应用场景也在不断拓展，从智能驾驶到内容推荐，再到供应链优化，AI正在成为推动企业创新和竞争力的重要引擎。这种人才需求的激增，也预示着AI行业正处于快速发展的关键阶段。
字节跳动、阿里巴巴在2024年新增的AI岗位数量较多，到了2025年，相关岗位数量继续保持了约7倍的增长。
从薪酬来看，小红书2024年新推出的“AI产品经理”岗位，平均月薪为38500元，到了2025年则上涨至53416元，涨幅达到38.7%。
字节跳动近期新发布的“AI创作产品经理-国际化短视频方向”岗位，2024年平均月薪为35000元，2025年上涨至38333元，薪资涨幅约为9.5%。这一数据反映出随着AI技术在内容创作领域的深入应用，相关岗位的市场需求持续上升，同时也体现了企业对具备国际化视野和技术能力人才的重视。 从行业趋势来看，短视频与AI的结合正在加速，尤其是在全球市场布局中，具备跨文化理解和技术整合能力的产品经理愈发受到青睐。这一薪资变化不仅代表了岗位价值的提升，也预示着未来几年该领域的发展潜力。
随着大厂招聘情况逐渐回暖，目前脉脉正逐渐成为求职者选择职业方向、减少信息不确定性、提高求职成功率的重要参考平台。
